Halte à la procrastination ! Quand il s’agit de dénicher une alternance, rien n’est moins vrai que l’adage “Tout vient à point à qui sait attendre” !
Les entreprises ont d’ores et déjà lancé leurs campagnes de recrutement… C’est LE moment de vous jeter à l’eau.
Tout est une question de timing
Au royaume des recherches d’alternance, les rendez-vous manqués sont malheureusement légion.
On s’explique : bon nombre d’étudiants ne prennent pas les devants avant les mois de mai / juin… mais les entreprises, elles, sont plus prévoyantes, et lancent leur recrutement dès les mois de mars / avril. La plupart des offres ont donc déjà été pourvues quand les retardataires se réveillent juste avant l’été.
Concrètement, en vous y prenant plus tôt, vous aurez non seulement accès à un plus large choix d'offres, mais vous éviterez aussi la concurrence accrue des derniers mois.
Soyez au clair sur vos critères !
Avant de foncer tête baissée, prenez le temps de réfléchir calmement à ce que vous recherchez.
Dressez le profil-type de l’alternance parfaite : quel secteur ? quel type d’entreprise ? quelle zone géographique ? …
Répondre à ces questions vous permettra de cadrer vos recherches et vous évitera de perdre du temps sur des offres qui ne correspondent pas à vos attentes. Optimisez vos recherchez en profitant de tous les fonctionnalités de la plateforme de suivi mis à votre disposition par l’école.
CV, lettres de motivation… : prêts à dégainer ?
Étape incontournable avant de commencer à contacter des entreprises à tout va : l’élaboration de votre CV, ainsi que de quelques lettres de motivation type que vous pourrez adapter en fonction des offres et des entreprises.
Vous êtes étudiant dans une école digitale prônant la créativité et l’innovation.
N’hésitez pas à faire de votre CV et de votre lettre de motivation des exemples de votre savoir-faire (en restant professionnel, bien évidemment). C’est après tout la première image que vous donnerez de vous aux recruteurs.
Un mot d’ordre : cherchez partout !
Les sites d’annonces, c’est bien… mais ce n’est pas la seule flèche à votre arc.
Activez votre réseau (ami, famille, anciens employeurs), mais aussi celui de l’école. Et n’oubliez pas les réseaux sociaux professionnels. Ne négligez aucune piste !
En entretien, valorisez vos expériences
Pas de place à l’improvisation !
Réussir un entretien d’embauche n’est pas une question de gouaille ni de talent mais une affaire de préparation.
Pour chaque offre, commencez par faire des recherches sur l’entreprise qui recrute, l’interlocuteur qui vous recevra et le poste pour lequel vous postulez.
Prenez le temps d’identifier vos compétences et qualités les plus pertinentes pour ce poste. Le recruteur ne vous croira pas sur parole : appuyez-vous sur des exemples concrets pour illustrer vos propos.
Si vous n’avez pas beaucoup d’expérience professionnelle, pas de panique : cherchez du côté de vos hobbies et de vos expériences personnelles (engagement associatif, club de sport, voyages…)
La clé du succès : ne rien lâcher !
La recherche d'une alternance peut s'avérer longue et semée d'embûches.
Ne baissez pas les bras à la première difficulté. Analysez vos échecs pour apprendre de vos erreurs, et gardez le moral. Un mot d’ordre : persévérez !
L’école vous accompagne pas à pas dans vos recherches
Digital Campus Strasbourg se mobilise à vos côtés pour vous guider dans vos recherches d’alternance.
N’hésitez pas à exploiter toutes les ressources à votre disposition : ateliers CV, lettre de motivation et préparation entretiens, réseau d’entreprises partenaires, job dating entre autres évènements, diffusion d’offres personnalisées…
